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Notre histoire
La création de Fly The Nest résulte d’un constat : le désengagement des collaborateurs tue l’esprit start-up et ralentit la croissance. Fly The Nest a ainsi accompagné plus d’une centaine d’organisations, de 2 à 250 collaborateurs, en France, au Royaume-Uni, en Israël, aux Etats-Unis et en Bulgarie, dans la réalisation de leurs visions, en décuplant l’engagement de leurs collaborateurs.
L’équipe et le nombre de clients se sont développés petit à petit, faisant progresser les méthodes et l’organisation même de Fly The Nest. Car voyez-vous, Fly The Nest a toujours voulu être le meilleur exemple de Fly The Nest.
Notre leitmotiv est donc de construire un collectif engagé et autonome. Voici notre histoire en quelques dates clés.
1990
Création de la méthode Drheam
Fly The Nest s’inspire de la méthode DRHEAM, un modèle de pilotage de projet fondé sur le principe de coopération par l’engagement. Conçue pour accélérer des projets industriels, elle est lancée chez Renault dans les années 90.
2015
Création de Fly The Nest
Cédric et Erwann se connaissaient depuis la prépa. Fin 2014, lors d’une retraite en Bretagne, ils découvrent leur envie commune d’épauler les start-ups sur le chemin de la croissance. Bingo ! Fly The Nest voit le jour, et un an après les premiers collaborateurs sont embauchés, dont un coach certifié.
2016
Accompagnement au-delà de 100 salariés
Notre produit s’enrichit pour accompagner Content Square, premier client de notre histoire à compter plus de 100 collaborateurs. Nous créons de nouveaux ateliers pour nous adapter à ces organisations plus complexes.
2018
Changement de la raison d’être
Pour la première fois, nous mettons l’accompagnement individuel au même niveau que l’accompagnement collectif : “Accompagner la réalisation des visions individuelles et collectives en accord avec leur environnement”.
2019
Une organisation multiproduits et lancement à Nantes
Fly The Nest se lance dans l’exploration de nouveaux accompagnements : Manager Journey, Arbre de Compétences, Accompagnement Individuel de leaders. Un bureau est créé à Nantes.
2020
Essaimage avec sillages
Notre modèle d’auto-gouvernance prend une nouvelle tournure. Un premier essaimage a lieu, à l’occasion du confinement, avec sillages qui se spécialise dans l’accompagnement des dynamiques de transition environnementale et sociale.
2021
CRÉATION DU MÉDIA DYNAMIQUE COLLECTIVE
Au travers de podcasts sur les dynamiques entrepreneuriales et sportives, et l’édition du livre FLY – Le guide pratique pour réussir son aventure collective, Dynamique Collective inspire le développement de collectifs heureux et résilients.
Nos explorateurs
Notre équipe est l’essence même de Fly The Nest. Tous-cofondateurs, nos profils sont à la fois hétéroclites et complémentaires, ce qui nous ouvre un champ des possibles (illimité?) pour accompagner les projets qui nous passionnent et développer notre entité, en accord avec notre raison d’être.
Paris
Emmanuel Amar
Co-fondateur
Scout, cuisinier, responsable marketing, régisseur événementiel, ou encore Happiness manager d’une startup en hypercroissance… Autant de casquettes que d’idées pour améliorer le quotidien et le savoir-être de ceux qu’il a accompagnés !
Co-fondateur
Alexandre Delmas
Après des études en philosophie et en humanités Alexandre s’est formé au coaching. Il dédie sa vie professionnelle à la constitution de dynamique collective résiliente. Il oeuvre pendant 4 ans à la création et au développement de l’association Le Lab RH. Après avoir animé pendant plusieurs années une communauté de 300 startups et une fois l’accélérateur consolidé et le Think Tank de cette organisation lancé, il rejoint Fly The Nest.
Cédric Mao
Co-fondateur
Après une école d’ingénieur et un master en management, Cédric a dirigé pendant deux ans l’ensemble des projets d’une société d’Asset Management. Il part ensuite pour l’entreprenariat et travaille à la création d’une encyclopédie musicale collaborative. C’est son envie d’aider et de faire aboutir les projets en équipe, qui l’a aujourd’hui mené à fonder Fly The Nest.
Julien Okerman
Co-fondateur
Au fil de ses expériences professionnelles lors de son master à l’université Paris-Dauphine, Julien navigue de Sydney à San Francisco et y découvre des modes de management et des organisations qui ne fonctionnent pas. Fly The Nest devient la suite logique de son parcours. Passionné de sport, il est également coach de basket pour des équipes de jeunes.
Benjamin Mussot
Co-fondateur
Passionné de psychologie et de dynamique de groupe, Benjamin est formé au coaching. Il a rejoint l’équipe de Fly The Nest pour accompagner les entreprises vers de nouvelles manières de collaborer et d’atteindre des résultats.
Corinne Gastaldi
Co-fondatrice
Corinne commence sa carrière professionnelle dans une fédération professionnelle avant de travailler sur le premier programme de leadership européen. Elle décide de se lancer dans l’accompagnement de grandes entreprises autour de problématiques d’agilité et de transformation, pour rejoindre ensuite Fly The Nest.
Nantes
Erwann Rozier
Co-fondateur
Un diplôme d’ingénieur et un d’économie en poche, Erwann se tourne vers le conseil en innovation. Pendant 4 ans, il fait aboutir des projets complexes chez de nombreux clients. Puis il plaque tout, pour écrire un roman, et fonder Fly The Nest.
Hugues de saint-vincent
Co-fondateur
Hugues débute sa carrière chez BNP Paribas où il organise des séminaires et des événements pour les dirigeants du groupe puis rejoint Meotec, un cabinet de conseil opérationnel en forte croissance. A son arrivée à Nantes en 2016, il créé la Startup Golf Cup et s’intéresse aux mécanismes de leadership et d’engagement. Il accompagne les dirigeants et leurs équipes dans la réalisation de leur vision depuis l’été 2017 et depuis juin 2019 chez Fly The Nest.
Florence Poyvre
Co-fondatrice
Après une école d’ingénieur et un master en management, Florence commence en tant que consultante dans l’aéronautique. Mais elle ne se sent pas appartenir à ce monde et rêve de trouver un véritable sens à son travail. C’est par un curieux hasard qu’elle rencontre Erwann grâce à la Start-up Golf Cup de Nantes, organisée par Hugues, futur birdy de Fly The Nest. Une semaine d’immersion plus tard, Florence est sous le charme et se lance alors dans l’aventure.
Clémentine Vanpoulle
Co-fondatrice
Guidée par le besoin de trouver du sens dans son travail, Clémentine crée la marque de mode éthique Olly tout en terminant ses études de management. Elle rejoint ensuite une enseigne de restauration rapide en direct des producteurs où l’humain est au coeur du projet d’entreprise. Souhaitant retourner vivre à Nantes après sept années passées à Paris, elle y cherche un projet en adéquation avec ses valeurs et découvre alors Fly the Nest. Un coup de coeur et quelques mois plus tard, elle rejoint l’équipe nantaise.
LARA RIGAUDEAU PRANGERE
Co-fondatrice
Après 20 ans d’expériences business et managériales dans de grands groupe, Lara souhaite partager sa conviction qu’un collectif aligné, responsabilisé et donc épanoui est un levier de performance extraordinaire. Elle se certifie en management stratégique systémique pour décoder et résoudre les blocages relationnels et managériaux. Convaincue de la puissance de l’engagement, elle rejoint Fly the Nest Nantes.
Contactez-nous sur Linkedin ou à l’adresse nantes@flythenest.io
L’Atelier
SOPHIE BOQUEHO
Co-fondatrice
Diplômée du Master Entrepreneurs de Grenoble Ecole de Management, Sophie souhaitait s’engager dans un projet tourné vers l’humain. Convaincue de l’importance et la force du collectif, notamment grâce à plusieurs années de théâtre et d’improvisation, elle rejoint Fly The Nest.
Anne-Claire Chanut
Co-fondatrice
Pendant 5 ans, Anne-Claire est assistante mise en scène au théâtre. Elle gère ensuite un espace de coworking et assure la qualité du vivre ensemble pour une centaine de personnes. La suite de son parcours s’inscrit chez Fly The Nest pour faire ressortir le meilleur des collectifs.
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Leader Journey
Pierre Morin
Co-fondateur
Après une expérience managériale dans un grand groupe au Canada, Pierre constate un manque de sens dans le management d’équipe. Il quitte son emploi pour trouver un rôle dans lequel il se reconnait. Convaincu par la nécessité et l’importance de construire des équipes sachant fonctionner ensemble, il rejoint Fly The Nest !
ETIENNE MANGINO
Co-fondateur
MARGAUX SION
Co-fondatrice
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Rejoindre la tribu
Nous tenons à rencontrer chaque personne qui le désire et prendre le temps de nous assurer de sa compréhension complète de notre métier, notre organisation et des exigences qui y sont liées.
En intégrant Fly The Nest, vous deviendrez un.e véritable entrepreneur.euse autonome et engagé.e dans vos projets.
Vous interviendrez sur tous les sujets liés à l’entreprise, de la stratégie à l’opérationnel, en passant par la prospection, l’administratif ou encore la vente et l’animation d’ateliers.
Au contact du client, quotidiennement, vous serez témoin de la construction d’équipes et aux premières loges de projets exceptionnels.
Nous recherchons des personnes qui ont une forte adéquation à notre culture et nos valeurs, un excellent relationnel, un sens du service client et bien évidemment une appétence pour l’animation et l’entrepreneuriat.
Si cela t’intéresse, envoie-nous un mail : contact@flythenest.io
C’est un processus en trois étapes :
- la rencontre : le résultat attendu de cette étape est la compréhension de Fly The Nest pour décider en conscience de poursuivre le processus ou non
- l’alignement : le but est de s’assurer de l’alignement de Fly The Nest avec la culture et les visions personnelles du candidat
- l’acclimatation : l’objectif est d’expérimenter concrètement ce à quoi ressemblerait un quotidien chez nous en venant chez un client ou à une réunion interne.
